Berichten door Dennis Rondeel

Levensgebeurtenissen met impact, we kennen ze allemaal. Van heel dichtbij of ze doen zich voor op iets meer afstand. Hoe ga jij hier als werkgever mee om? Plotseling ontstaat er onzekerheid over de inzetbaarheid van je medewerker. Het laatste wat je wilt, is dat het contact moeizaam verloopt, dat de medewerker meer afwezig is dan…

Haal het beste uit je team: bouw een vitale werkomgeving voor maximale prestaties en betrokkenheid Wanneer jij weet hoe je medewerkers kunt blijven boeien en de bevlogenheid kunt vergroten, dan doe je wat de allerbeste leiders doen. Het gaat niet om de hoeveel tijd of inspanning die je inzet, maar om de manier waarop je…

Ook de topsport heeft Zaviro weten te vinden! Wij zijn trots dat wij TeamNL van de KNWU mogen coachen op weg naar de spelen van 2024! Het doel? Ieder teamlid in zijn kracht zetten, om zo het beste resultaat te behalen voor Nederland. En dat ligt helemaal in ons straatje: zakelijk én sportief vitaal. Wat…

We beginnen met een paar feiten over de arbeidsmarkt op een rij: Er zijn meer openstaande vacatures dan werkzoekenden; Het aantal vacatures staat op het hoogste punt sinds dit wordt gemeten door het CBS; Slechts 10,7% van de Nederlandse beroepsbevolking is actief op zoek naar een andere baan en onder werkenden zelfs slechts 7,2%. En de…

In alles wat we doen voor onze opdrachtgevers blijkt de kracht van Stimuleren, Inspireren en Delen. We zien dagelijks dat onze locatie en de faciliteiten op Landgoed Zelle hieraan veel meer bijdragen dan simpelweg ‘een mooie plek’. Zeer binnenkort zetten we daarom letterlijk en figuurlijk een extra deur open voor onze opdrachtgevers; een nieuwe locatie…

Nederland kent een Stimuleringsregeling leren en ontwikkelen in mkb-bedrijven, afgekort SLIM. Voor mkb’ers is het zeker slim om hier eens in te duiken. Zowel ondernemend slim als financieel slim. Zaviro kan je hierbij helpen: met informatie, het verzorgen van de aanvraag én met ons aanbod. Van 1 tot en met 30 september is het tweede aanvraagtijdvak…

Verandertrajecten mislukken, 75% zelfs zegt men. Wij durven te stellen dat verandertrajecten die worden benaderd als een project – met afgebakend start- en eindpunt – zelfs een nog grotere kans hebben op mislukken. Veranderen is namelijk geen project, maar een ontwikkeling. Een doorlopend proces dat valt of staat met goed leiderschap. Niet veranderen, maar ontwikkelen! In…

Werk aan je organisatie van binnenuit Regelmatig spreken we met ondernemers die keihard werken en komen we over de vloer bij organisaties met gedreven medewerkers. Toch lopen ook deze hardwerkende ondernemers en ogenschijnlijk goed lopende organisaties tegen de nodige drempels aan. Veelgehoorde frustraties zijn bijvoorbeeld dat het zo druk is, dat er geen tijd is…